财讯：农民工工亡 公司为何隐瞒工伤保险选择私了

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公司没有告诉家属已经支付了工伤保险，光是约定赔偿50万元以上还迟迟没有兑现

农民工死了，公司不走工伤选我在哪里？

丈夫在工作中从高处坠楼受伤救治无效死亡，不懂法的妻子刘梅(化名)同意与公司私下签订赔偿合同。 但是，公司没有履行诺言，她开始自学法律知识，在律师的帮助下成功维权，共计得到126万元的赔偿。

丈夫想多赚钱养家，但出乎意料地发生了

三年来，刘梅经历了太多。

记者了解到，刘梅丈夫张明(化名)的老家在安徽安庆，为了多赚钱养家，他每年在千里之外的福建晋江打工，在当地陶瓷厂担任电工主管。

年11月15日，张明与陶瓷厂签署书面劳动合同，但劳动合同未加盖公司印章，所写公司名称为原老公司名称，合同确定张明税前基本工资1.5万元。 这笔收入对张明很有吸引力。

但不幸的是，张明刚工作一个半月，噩耗就袭来了。 年12月30日上午，张明在球磨机厂围墙上拆除铁架时，不慎撞到铁架，从高处坠落受伤。 在送往医院的途中，经过急救治疗，于去年12月30日晚上11点43分死亡。

约定了约57万元的赔偿金，但公司只给了10万元

接到公司的丈夫的讣告，刘梅带着还只有8岁的儿子很快从老家安徽安庆飞往福建晋江。 丈夫去世了，后事怎么办？ 赔偿怎么办？ 这些对刘梅来说都是空白的，她的感情也处于崩溃的边缘。 丈夫的后事和赔偿的一些事项谈判等落在了张明兄妹身上。

张家兄妹经与公司谈判，双方于年1月4日签署了《调解协议书》。 记者看到调解书复印件主要有三个项目:厂方在协议生效时，未一次性重复支付遗属各项赔偿费用55万元，承担家属委托的周律师律师费1万元和交通费9000元，上述款项共计56.9万元。 工厂方面承担死者火葬费用的双方没有其他纠纷，双方在履行了这个协议后，彼此不再追究对方的责任。

年1月6日，公司向家属存入10万元，但余额46.9万元始终没有动静。

刘梅感觉被公司骗了，在开玩笑。 协商的时候，我答应不一次性重复所有收款，为什么只收款10万元？ 虽然和公司的合同明显不公正，但是我们也承认了。 既然合同已经签署，只要厂方信守承诺，清点剩余的钱，我们也不打算追究。

但是，即使等待右边等，余额依然杳无音信。 年春节期间，刘梅利用无心过节、晚上睡不着觉的时间，开始在网上学习《工伤保险条例》和相关法律法规。 另外，她开始咨询律师。

虽然给丈夫支付了工伤保险，但是公司没有隐瞒

年春节后，公司终于来电话，让刘梅把身份证、结婚证、户口本等所有资料和证件原件邮寄到公司。

刘梅突然心中疑惑，赔偿协议签字，盖了票据。 需要邮寄证明书做什么？ 如果证书邮寄到公司了，不还给她怎么办？ 所以，刘梅没有把证明书邮寄给工厂方面。

另外，刘梅总是觉得有什么地方不对劲。 她在考虑公司是否给丈夫投了工伤保险。 如果缴纳了工伤保险，公司就不用和家人签订赔偿协议，直接进行工伤保险就可以了。

刘梅决定探听结局。 年3月15日，她一大早开车从安庆出发，当晚10点左右到达福建晋江。 3月16日早晨，她来到晋江市人社局，调查丈夫是否支付了工伤保险。 职工查询后，张明通知她，年12月18日缴纳工伤保险，可以获得工伤保险基金支付的丧葬费、一次性再就业死亡补助金65万元以上。 另外，丈夫的工伤保险缴费基数每月2000多元，儿子可以按30%的比例从工伤保险基金每月领取抚恤金，直到18岁。

此时，刘梅得知公司隐瞒了丈夫支付工伤保险的事实。 她还认为，丈夫每月实际工资1.5万元，如果公司按1.5万元基数缴纳工伤保险，则按30%的比例，儿子每月抚恤金4500元，儿子的基本生活得到保障。

进行法律渠道维权，获得近70万元赔偿

于是刘梅找到了公司的理论。 公司要求刘梅提供证明、签字等合作公司办理工伤保险待遇领取手续，等公司拿到社会保险的钱后，按原协议约定的56.9万元金额给她。 刘梅要求公司按照原协议先兑现56.9万元赔偿金，但被拒绝。

刘梅此时没有说公司给她丈夫交了工伤保险，但要求她提供丈夫的材料，可能是为了领取丈夫的工伤保险待遇。 这样，公司不仅不用自己花钱，还能赚钱。

如果走工伤保险的话，丧葬费、一次再就业死亡的补助金在65万元左右，但是刘梅已经和公司签订了赔偿协议，约定各赔偿56.9万元。 如果想要这个差额的话，会推翻原赔偿协议，但原赔偿协议能推翻吗？

北京市常鸿律师事务所律师陈剑峰对刘梅说，该协议应属于部分无效或可撤销的协议。 由于在协议上签名时没有进行工伤认定，所以家人是否能认定为工伤还不清楚。 协议中明确赔偿56.9万元，明显过低，明显不公平，必须取消。 合同签订后，未完全履行，用工单位不诚信，只赔偿10万元，违反诚实信用的民事基本上隐瞒了工作单位缴纳工伤保险的事实，属于故意欺诈行为，协议属于部分无效协议。

那年5月，刘梅向晋江市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求陶瓷公司支付再就业死亡补助金、丧葬补助金、赡养亲属扶养差额共计110余万元。 晋江市劳动人事争议仲裁委员会以《劳动争议调解仲裁法》第二条和《社会保险法》第六十三条的规定为理由不受理。

于是，刘梅向晋江市人民法院提起诉讼。 随后经过几次开庭和调解，最终在晋江市人民法院的努力下，公司于年12月同意刘梅因未按实际工资缴纳工伤保险，支付亲属抚恤金存在的差额51万元。 另外，刘梅也领取了社会保险再就业死亡补助金、丧葬补助金65万元。 另外，儿子每月领取抚恤金约10万元，刘梅共计约126万元赔偿，比原赔偿协议多了近70万元。 最近，刘梅得到了相应的补偿，儿子也开始按月领取抚恤金。 (记者杨召奎)