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五十万元! 这是贵州省对专职科技特派员开出的最高年薪。 贵州省,科技特派员将成为新的职业。 贵州省科技厅28日通知,围绕该省农村产业革命的科技诉求,在16个深贫困县展开试点,按年薪制向全国招聘480名专职科技特派员。

财讯:贵州选聘专职科技特派员 最高年薪五十万

作为全国反贫困的主战场,近年来贵州把反贫困攻坚作为头等大事和第一民生工程,但要想按时打赢反贫困攻坚战,形势依然严峻,任务依然艰巨。 为此,根据贵州省委政府振兴农村经济的深刻产业革命决定布局,贵州省科技厅瞄准全省16个深度贫困县,1.6亿元经费支持,在茶叶、食用菌、蔬菜、生态畜牧、石斛、辣椒等12个特色产业中,采取1+1的科技支持行动。

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与以前流传的科技特派员兼职模式不同,此次贵州选聘的科技特派员除需要5年以上技术经验外,还必须按照项目实施要求,在产业所在乡镇全职服务1-2年。 根据计划,16个深度贫困县共评选480名专职科技特派员,其中首席科技特派员年薪50万元,普通科技特派员年薪10万元,由省级负责重大科技专业的企业广告主导评选。

财讯:贵州选聘专职科技特派员 最高年薪五十万

这将极大地调动科技特派员的积极性和主动性,使他们全力以赴地跃上扶贫第一线。 贵州省农科院博士李裕荣介绍,以往各科技特派员年工作经费也要2万元,下乡100天服务,但服务地多在偏远山区,工作有很多困难,保证服务质量不容易吗

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贵州省科技厅农业农村处副处长石永宏表示,以往流传的科技特派员制度越来越立足供给侧,吸引广大科技特派员在基层找到发光发热的舞台,贵州以年薪制选派专职科技特派员,聚焦诉求侧,以创新手段带动产业快速发展的重要技术人才

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据21世纪创新规划设计研究院执行院长王仕涛介绍,贵州首次按年薪制选派专职科技特派员,是新形势下科技特派员制度的新探索,对于推进科技下乡、人才下沉和贵州决战,都具有重要的积极意义

(记者何星辉)

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